O lema do Toastmasters é "Onde os líderes são formados" e nosso clube nos ajuda a ser exatamente isso: a superar nossos próprios medos e melhorar como indivíduos. A ideia principal por trás do Toastmasters é que praticar uma habilidade repetidamente levará a torná-la natural e instintiva. Essas habilidades incluem: falar diante de uma plateia, usar adequadamente o vocabulário e dominar a linguagem, e fornecer feedback construtivo. Tudo se resume à prática, prática, prática!

O clube Toastmasters da SAP Labs Bulgária foi fundado em julho de 2015 com a ajuda de colegas entusiastas e o apoio da direção do laboratório. Os participantes regulares se esforçam para melhorar nessas disciplinas:

• Comunicação
• Confiança
• Habilidades de apresentação
• Domínio do idioma
• Habilidades de liderança
• Dar/receber feedback

No Toastmasters, temos dois caminhos principais para o desenvolvimento: habilidades de comunicação e habilidades de liderança. Há um manual para cada um deles, e cada manual inclui 10 projetos que o guiam gradualmente em seu caminho para melhorar suas habilidades. A metodologia do Toastmasters vem sendo desenvolvida há mais de 90 anos e tem se mostrado uma forma eficaz de impulsionar seu desempenho e confiança.

Papéis e Reuniões

Cada reunião tem uma agenda e uma lista de papéis que cada participante pode assumir. Alguns dos papéis desenvolvem suas habilidades de liderança. Eles ajudam você, por exemplo, a planejar, organizar e moderar uma reunião, fornecer feedback construtivo, aprender a ouvir atentamente, desenvolver suas habilidades de gerenciamento de tempo. Habilidades mais avançadas incluem motivar pessoas, ser mentor e muito mais.

As habilidades de comunicação se concentram em falar diante de uma plateia. Você pode aprender como pesquisar o tema do seu discurso, como estabelecer claramente seu objetivo, como se expressar com uma linguagem corporal adequada e como regular o tom de sua voz. Com o tempo e prática, você pode ver grandes melhorias: usará menos palavras parasitas, fará menos pausas desnecessárias e se sentirá confiante ao se comunicar com o público.

A parte mais divertida de cada reunião são os "Table Topics". Aqui, cada participante é desafiado a improvisar sobre um tema escolhido aleatoriamente. Você pode precisar compartilhar seus pensamentos sobre uma citação famosa, responder a perguntas estranhas de uma entrevista de emprego, interpretar uma imagem ou até mesmo fazer um "Presentation Karaoke". Naturalmente, todos os voluntários corajosos recebem algo doce por sua coragem. As possibilidades são infinitas! A diversão é garantida!

Um aspecto importante da reunião é o feedback. Cada orador tem um avaliador, que ouve o discurso e depois fornece feedback com base no projeto atual do orador. Além disso, todos os participantes da reunião também podem escrever breves comentários em boletins, para que cada orador receba informações adicionais sobre seu desempenho da audiência. É muito inspirador ver como o feedback muda com cada projeto concluído com sucesso.

Conquistas

Este ano realizamos nosso primeiro concurso interno de discursos, que ao mesmo tempo foi uma etapa classificatória para a competição nacional de discursos. Nosso colega Lyubomir Lalev ficou em segundo lugar na competição nacional.

O formato do Toastmasters é um sucesso para nós, pois oferece uma maneira divertida e agradável de melhorar habilidades profissionais importantes. O formato está aberto a todos os colegas: os membros do clube preparam discursos com base nos Manuais, mas qualquer convidado da reunião pode se voluntariar e aceitar o desafio dos "Table Topics". Isso torna cada reunião uma experiência única. Afinal, você nunca sabe o que vai encontrar!